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部署・役職名 | 教育機関向けのDXソリューションを提供するエンタープライズセールス責任者を募集! |
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仕事内容 |
<概要> <仕事内容> 新規事業のエンタープライズセールス責任者を募集します。 ターゲットは教育機関で、弊社の認証技術を活用したデジタル学生証サービスや関連する業務DXソリューションをコンサルティング営業をお任せします。 <具体的には> ・販売施策立案、推進、実行 ・販売施策の進捗管理、効果測定、調査分析 ・アライアンス戦略の立案と実行 ・ID管理や認証の要素を含むITサービスのコンサルティング提案 ・入札案件の獲得および事前の仕様提案 <募集背景> 当社は創業10年のIoT x SaaSスタートアップとして「入退室管理システム」を主力商品として販売しています。 このサービスはクラウド型入退室管理システムとして導入者数やユーザー数等で市場シェアNo.1となっています。 教育機関においても入退室管理システムの導入が増加することに伴い、認証やID管理・業務DXの課題を解決するソリューションのニーズが増えていることから、新規事業を立ち上げることになりました。 本ポジションは新規事業の1人目のセールスとして、大型案件のコンサルティングセールスを行っていただきます。 <プロダクトについて> 世界に先駆けて開発した後付け型スマートロックを使用した 「入退室管理システム」は、全ての「鍵」をクラウド上で一元管理し、管理画面上で「どこで・いつ・だれが」入退室したのかを管理できるクラウド型システムです。 スマホや交通系NFCカードでの解錠施錠が可能で、「1つのIDで、様々な場所に出入りできる世界」を実現できます。 業種、規模を問わず、累計導入社数7,000社以上、スマートロック市場No1シェア獲得 ※日本マーケティングリサーチ調べ)しています。 以下の経営課題を解決できるプロダクトであることが企業様の導入理由となっており、今後も導入数は増加傾向を見込んでいます。 ・セキュリティ対策(物理・情報セキュリティ強化、入退室管理が必須のPマーク・ISMSの取得支援等) ・コスト削減/業務効率向上(入退室管理の効率化・無人化による人件費の削減、鍵管理にかかる費用と工数の削減等) ・売上アップ(無人・省人営業による営業時間の拡充、利用者特性の分析と新たなビジネス機会の創出等) <この仕事をする魅力> ・新規事業を立ち上げるチャレンジングな環境です ・DXを必要としている業界に対して未来志向の提案をすることができます ・ハードウェアとソフトウェア双方の開発チームを持つ会社であり、日常的にプロダクトの議論ができます |
労働条件 |
<雇用形態> ・正社員 ・試用期間あり:6ヶ月 <給与> 月収=能力給+成果変動給+固定残業代 ・能力給:能力によって変動 ・成果変動給:成果によって変動 ・固定残業代:時間外労働の有無に限らず、45時間分の時間外手当を支給。 ※45時間を超える時間外労働分、休日労働分、深夜労働分についての割増賃金は追加で支給。 ※住宅通勤補助手当:上限30,000円 <昇給・昇格> ・年2回(7・1月) <勤務地> ・東京都港区芝5-29-11 G-BASE田町15階 <就業時間> ・9:30〜18:30(休憩時間1時間) ※フレックス制度 コアタイム : 10:00〜14:00 フレキシブルタイム: 7:00〜10:00 / 14:00〜21:00 <休日・休暇> ・年間休日:122日 ・週休2日制 :土日・祝日 ・年末年始休暇 ・有給休暇 :入社日に10日付与以降1年毎に付与 ・特別休暇 :5日 └ エネチャージ休暇:3日(入社初年度は入社月により0-3日) └ 工場見学休暇 :1日 └ 五感で体験休暇 :1日 <社会保険> ・厚生年金 ・健康保険 ・雇用保険 ・労災保険 <制度・福利厚生> ・高スペックPC貸与 ・スマートフォン貸与 ・表彰制度 [住宅通勤補助手当] ・通勤手当:3万円を上限として1ヶ月の通勤定期券代の実費 (※リモートワーク比率が一定数以上の場合は日割り実費支給) ・住宅手当:3万円から1ヶ月の通勤定期券代相当の金額を差し引いた額を支給(※通勤定期券代相当はリモートワーク比率に関係なく居住地の最寄り駅から計算された1か月分の金額となります) [働きやすさ向上] ・リモートワーク ※相談可・部門による ・カフェスペース ・フリードリンク [コミュニケーション強化] ・サークル活動 ・ご飯会 [スキルアップ] ・書籍購入補助 ・社内勉強会 ・勉強会参加費補助 |
応募資格 |
【必須(MUST)】 ・入札案件の経験・ユーザー数千人以上の法人に対するIT製品の営業や運用提案経験 ・IT製品の導入計画立案やプロジェクトマネジメント経験 ・Webシステムの要件定義経験 【歓迎(WANT)】 ・SaaS製品の販売・導入支援経験・セールスチームのマネジメント経験 ・SIerでの開発経験 ・ID管理や認証に関するシステムのコンサルティングやプリセールス経験 ・代理店販売等のアライアンス体制構築経験 <求める人物像> ・弊社のミッション「つながるものづくりで感動体験を未来に組み込む」に共感いただける方 ・弊社のマインド「未来志向・挑戦・自責」に共感いただける方 ・顧客の体験や提供価値にこだわりを持って自社サービスをつくりあげる情熱のある方 ・社内外の多様なステークホルダーとのコミュニケーションを大切にしリーダーシップを発揮する方 |
アピールポイント | 自社サービス・製品あり ベンチャー企業 20代管理職実績あり 年間休日120日以上 産休・育休取得実績あり 女性管理職実績あり 上場企業 シェアトップクラス 2年連続売り上げ10%以上UP 資格支援制度充実 Uターン・Iターン歓迎 新規事業 マネジメント業務なし 完全土日休み フレックスタイム |
リモートワーク | 可 「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります |
受動喫煙対策 | 喫煙室設置 |
更新日 | 2024/05/01 |
求人番号 | 3494832 |
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