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| 部署・役職名 | 【神奈川：リモート】経営企画 |
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| 職種 | |
| 業種 | |
| 勤務地 | |
| 仕事内容 |
経営サイクルの継続的な変革と経営方針の浸透・実現に貢献 【職務概要】 経営戦略の立案・実行をお任せします。 全社視点での仮説構築と現場との対話・連携を通じ、実現に向けた活動を主導・推進いただきます。 【職務詳細】 ・単年度・中長期事業計画・戦略の立案 ・全社視点でのプロダクトポートフォリオマネジメント戦略の立案・推進 ・上記の進展に対するKGI／KPI管理を通じた財務面・実行面での進捗管理・推進 【経営企画課のミッション】 ・経営戦略の立案・実行 （2030年に向けた同社の目指す姿の明確化と変革を推進） ・全社方針の発信 （従業員の経営戦略に対する理解・腹落ち度を向上、社外発信強化） ・経営管理・仕組みの設計・運営 （各種プロセスの効率運用を通じた適切なガバナンスの実現） ・社長・幹部補佐 （社長・幹部への各種サポート等を通じたアカウンタビリティ機能の遂行） ・その他経営貢献 （全社視点でのオペレーション力強化、アカウンタビリティ・戦略的渉外活動 等） |
| 労働条件 |
■年収：900万～1100万円 月給制：月額545000円 賞与：年2回（7月・12月） 昇給：年1回（4月） ■雇用形態：正社員 契約期間：無期 ■福利厚生： 退職金制度、厚生年金基金、確定拠出年金、社員研修制度、社宅・社員寮、カフェテリアプラン、保養所、再雇用制度、持株制度、財形貯蓄制度、医療施設、通勤手当、扶養手当、時間外手当 等 ■休日・休暇： 年間休日131日（2022年度実績）、完全週休二日（土日祝）、年末年始休暇、GW休暇、出産・育児休暇、介護休暇、プレバケーション制度（有休を最大5日間連続で取得可能） ■勤務時間：9：00～17：30 ※フレックスタイム制度有り（標準労働時間／1日7時間45分） 休憩時間：45分 残業：月20～40時間程度 ※その他の詳細は面談時にお伝えします。 |
| 応募資格 |
【必須（MUST）】 【必須】・経営企画・事業企画経験 ・財務経験 ・責任者クラスでの実務経験（プロジェクトリーダーの経験等） ・海外勤務経験、海外顧客との交渉経験 ・英語力（TOEIC600点以上） 【尚可】 ・マーケティング力・経験 【出張】有 海外拠点の生産立ち上げ対応などで、海外出張の可能性があります。 ・セルフスターター（主体的）な方 ・自分の業務範囲を決めず、柔軟にチャレンジしていくことができる方 |
| リモートワーク | 可 「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります |
| 受動喫煙対策 | 喫煙室設置 |
| 更新日 | 2024/05/14 |
| 求人番号 | 3493902 |
採用企業情報
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