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| 部署・役職名 | 立ち上げ部署・医療法人向けM＆A |
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| 仕事内容 |
M＆A経験が未経験の方でもチャレンジして頂ける環境です。 無形商材の営業からM＆A関連の事業にキャリアチェンジも可能！ 【業務内容】 ・PMI（M＆A後の経営統合作業）の立ち上げ、運用 「経営統合によるシナジーの最大化、企業価値の向上」を目指して頂きます。 ・経営ビジョン実現のための計画策定 ・ 組織・会計 ・ 人事・労務 ・業務・ITシステム統合 ・意識および企業文化 ※3ヶ月～半年、支援先の医療機関へ出向き安定稼働へ繋げて頂きます。 （業務では一定期間の全国出張が発生します。） 統合後、考えられるリスク ・業務、経営上の混乱と内部対立の顕在化 ・社員の反発や離職 ・想定した統合の効果が得られない課題 ・予定どおりに統合が進まないことによる業績悪化 ・会計処理が異なることによる（連結）財務諸表の作成遅延 PMIは、これらのリスクを排除し、新たな経営体制の構築、経営ビジョン実現のための計画策定・両社協業のための体制構築、業務やITシステムの統合といった一連の取り組みで、M＆Aによるリスクの最小化と、成果の最大化にする役割を担って頂きます。 中長期的には適性とご志向に合わせてミッションの幅を広げていただく予定です。 【応募資格】 ※以下いずれか必須※ ・提案型（無形商材、コンサルティング、サービスなど）営業のご経験 3年以上 ※業界不問※ ・コミュニケーション能力が非常に高く相手の立場に立って課題解決ができる方 ・M＆A後の経営統合作業一連のご経験 |
| 労働条件 |
【給与】 年収600万円 〜 1200万円 ※経験や能力などを考慮し、当社規定により決定 （M＆A関連の経験がある方は～1200万円まで検討可能） ※管理職採用の場合、通勤交通費・残業手当は給与に含む 【勤務地について】 【雇入れ直後】東京都港区 【変更の範囲】会社の定める場所 （出向を命じる場合出向先の定める場所及び業務委託契約で定められる場所を含む） ・全国出張あり （3ヶ月毎にMA先の医療法人入へり込んで頂きます） 【業務内容について】 【雇入れ直後】 提携医療法人開発プロジェクト業務、及びそれに関わる付帯業務 【変更の範囲】 会社の定める業務（ただし、就業規則に従って出向を命じることがあり、その場合は出向先の定める業務） 【勤務条件】 雇用形態：正社員（期間の定めなし／試用期間：6ヶ月） 勤務時間：9:00～18:00（休憩 60 分） ＊裁量労働制：無 ＊残業：あり ＊就業時間、および休憩時間については、業務の都合により変更あり 休日：土曜、日曜、祝日、年末年始（12/30～1/3） 休暇：有給休暇、慶弔休暇、生理休暇、産前産後休暇 報酬改定：報酬更改：年2回 業績評価：年2回（4月・10月） 転勤・出向：異動・転勤可能性あり（当社人事制度・規程に準ずる） 定年：65歳 【福利厚生】 社会保険（健康保険・雇用保険・労災保険・厚生年金保険） 有給休暇（初年度上限15日 ＊入社月により付与日数変動） 育児休業制度 介護休業制度 慶弔見舞金制度 単身赴任者住宅補助制度 転任時各種手当制度 ライフプラン支援金制度（401k／企業型確定拠出年金制度） 研修制度あり 従業員持株会制度（正社員、かつ入社6か月経過後に入会資格付与、入会申込は年2回） |
| 応募資格 |
【必須（MUST）】 ・提案型（無形商材、コンサルティング、サービスなど）営業のご経験 3年以上※業界不問※ 【歓迎（WANT）】 M＆A後の経営統合作業一連のご経験 |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
| 更新日 | 2024/04/30 |
| 求人番号 | 3493107 |
採用企業情報
- 企業名は会員のみ表示されます
- 会社規模501-5000人
この求人の取り扱い担当者
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- サービス メディカル
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- 20代～40代の方を中心に転職支援を行っており、弊社の得意領域や職種は病院・クリニック・歯科等の医療従事者全般、医療事務、法人本部の事務職求人となっております。若手の一般職～管理職を目指す求職者様や管理職としてご活躍をされている方のご支援を行っております。
- (2023/12/04)
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