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[恵比寿本社] サステナビリティ戦略推進業務
年収：800万 ～ 1000万
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株式会社SUBARU
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- 資本金153,795百万円
- 会社規模5001人以上
- 機械
- 自動車・自動車部品
| 部署・役職名 | [恵比寿本社] サステナビリティ戦略推進業務 |
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| 職種 | |
| 業種 | |
| 勤務地 | |
| 仕事内容 |
--------- ●新型コロナウィルス対策実施中 選考を受けていただく方の安全を考慮し、WEB面接（リモート面接）を実施中です。 --------- 【募集背景】 サステナビリティ活動を取り巻く環境も大きく変わり、サステナビリティに関する業務は、より複雑化し、高いレベルが求められています。そこで、サステナビリティに関わる各領域において専門性や業務経験をお持ちの方々を外部よりお迎えし、今後のサステナビリティ活動を加速させ、高度化を図りたいと考え、この度、キャリア採用を実施しました。グループのビジョンやサステナビリティの取り組みに少しでも関心を持っていただいている方、自動車業界に挑戦してみたい方からのご応募、心よりお待ちしております。 【職務内容】 サステナビリティ戦略立案・導入、社会貢献戦略立案・導入・実行、社内外への情報開示 <具体的には> ①グループのサステナビリティ戦略の策定および社内・グループ企業内推進 ②サステナビリティWeb、統合レポートの企画・制作 ③ESG評価機関対応 ④社会貢献活動の企画・実行 ⑤人権デュー・ディリジェンスの企画・実行 ※上記は一例となります。ご経験やご希望を考慮の上、選考を通じて検討させていただきます。 ※月の残業時間は10時間程度を想定、リモートワーク（週2~3日程度）も推奨しています。 【当社について】 自動車業界は100年に一度の大変革期にあります。そのような中で、グループは真のグローバル企業として持続的な成長を目指すとともに、愉しく持続可能な社会の実現に貢献していきます。そのため共に挑戦、成長を目指す方を探しています。入社年次を問わず、闊達に意見を言える風土があり、希望や適性に応じてその後のキャリア形成についてはあらゆる選択肢がございます。 |
| 応募資格 |
【必須（MUST）】 【必須要件】以下いずれかの業務経験・サステナビリティ戦略の策定および社内・グループ企業内推進 ・サステナビリティWeb、統合レポートの企画・制作 ・ESG評価機関対応 ※英語力（主にメール対応や文章読解/ TOEIC640点以上を目安）が必要となります 【歓迎（WANT）】 【歓迎要件】・社会貢献活動の企画・実行経験 ・人権デュー・ディリジェンスの企画・実行経験 ・自動車業界、自動車部品業界での業務経験、もしくはグローバル企業や製造業での業務経験 ・英語による業務経験（電話対応/会話、資料/原稿作成、会議参加、プレゼンテーションなど） |
| アピールポイント | 自社サービス・製品あり 日系グローバル企業 女性管理職実績あり 上場企業 従業員数1000人以上 創立30年以上 年間休日120日以上 産休・育休取得実績あり ストックオプション制度あり 教育・研修制度充実 資格支援制度充実 |
| リモートワーク | 可 「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
| 更新日 | 2024/03/28 |
| 求人番号 | 3411289 |
採用企業情報
- 株式会社SUBARU
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- 資本金153,795百万円
- 会社規模5001人以上
- 機械
- 自動車・自動車部品
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会社概要
【代表者】代表取締役社長 大崎 篤
【資本金】1,537億9,500万円（2022年3月31日現在）
【従業員数】17,228名（連結会社 合計37,521名）（2023年3月31日現在）
【本社所在地】東京都渋谷区恵比寿一丁目20番8号
【その他事業所】製作所・工場・実験センター・事業所 10拠点
【事業内容】
■自動車
自動車ならびにその部品の製造、修理および販売
■航空宇宙
航空機、宇宙関連機器ならびにその部品の製造、販売および修理
【成長を続けるスバル】
全世界でのグループ連結の売上高は、3兆4,052億円（2018年3月期)。2018年3月期の連結販売台数、売上高、営業利益において、3年連続で過去最高を更新しました。ますます進化を遂げるスバルとして、今後も大きく飛躍していきたいと思っております。
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