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部署・役職名 | 名古屋大学発グリーンベンチャー【開発部/生産管理リーダー候補】新設プラントでのバイオ炭生産管理/品質管理をお任せします。 |
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◆TOWINGについて◆ 株式会社TOWINGは「サステナブルな次世代農業を起点とする超循環社会を実現する」をミッションに掲げ、 2020年2月に設立した、名古屋大学発のグリーン&アグリテックベンチャー企業です。 特許を取得した独自の土壌微生物の培養技術をコアとして、 地域資源を炭に変換したバイオ炭に、 微生物を保持させた高機能バイオ炭(*1)「宙炭(そらたん)」の開発・販売を行っています。 ◆【職務内容】 高機能バイオ炭の製造、生産管理、出荷作業、運搬作業、 運輸オペレーションの構築等をお任せしたいと考えています。 お願いする業務は多岐にわたりますが、段階を踏んで職域を広げていっていただきます。 具体的には下記のような業務を想定しております。 ・土壌改良剤(高機能バイオ炭)の製造 ・培土の製造 ・炭火炉での炭作り(炭化炉への資材投入) ・重機の操作(フォークリフトでの運搬、出荷作業) ・重機のオペレーション操作、オペレーションラインの構築 ・PCでの事務作業(作業報告、品質データの記入) ※設備が整い次第、徐々に作業が自動化していく予定です。 ◆【キャリアパス】 生産管理兼、製造オペレーターとして事業開発側と連携して業務することで、 開発の効率化と製造技術が習得できるようになります。 TOWING独自の技術を間近に体感することができ、 事業の成長に欠かせない、非常に重要な部分を担っていただけるポジションです。 ◆【組織構成】 中途入社者がメインです。 代表とも距離が近いため、風通しがよく働きやすい環境です。 配属チーム:生産管理チーム 上長:1名 製造オペレーター:1名 ◆【必須条件】 フォークリフト運転技能者 自動車免許1種 基本的なパソコンスキル(Excel、Word、PowerPoint) ※製造業務経験者優遇します! 車両系建設機械作業者免許などあれば尚可! 即戦力として弊社でもその力を活かして働けます。 ◆【歓迎スキル(経験)】 玉掛作業者 製造業務経験者(年数問わず) 自動車部品メーカーライン 生コン、ケミカル系 廃棄物処理場での勤務経験がある方 低圧電気取扱者 車両系建設機械作業者(ホイールローダー、コンベア等) 酸素欠乏・硫化水素危険作業主任者 小型特殊自動車免許 ◆【職種について】 開発チームは、TOWINGの主要なプロダクトである宙炭の製造を担当する、 事業の成長に欠かせない重要な部署です。 3名の正社員と2名のアルバイトがおり、 コミュニケーションを重視し、チームワークを活かして業務を推進しています。 生産管理兼製造オペレーターとしてTOWING独自の技術を直接体験することで、 開発の効率化を促進し、特許技術を取得したバイオ炭の製造技術を習得することが可能です。 新たなメンバーには、今後チームをリードする存在になっていただきたいと考えています。 (*1)◆宙炭(そらたん)とは 宙炭とは、地域の未利用バイオマス(もみ殻や樹皮など)を炭化したバイオ炭に、 独自にスクリーニングした土壌微生物叢を添加し、 地域で利用される有機肥料で微生物を培養した、高機能バイオ炭のことです。 この宙炭を使うことで、通常畑で3~5年かかる土づくりを、わずか約1か月で可能にすることなどができます。 また宙炭を導入することで、以下の結果が試験導入で実証されています。 ・畑10aあたり、CO₂換算で1〜4tの炭素固定 ・有機肥料に適した土づくりの期間短縮 ・収量の向上 ・温室効果ガス排出削減 ・減化学肥料・有機転換 すでに日本国内では30都道府県で試験導入を開始しており、 24年度中には47都道府県全てと、海外展開に向けて活動を拡大しています。 ☆急成長のスタートアップで、正社員として一緒に働きましょう! TOWINGは「土壌と農業に貢献するスタートアップ」として三菱銀行からも支援を受けています ◆職種のアピールポイント ━━……‥・・・ ・ ・ ・ ・・‥…━━━━ TOWINGは農林水産省からの支援を受け、 その他も多方面から評価をいただき、 出資や融資、補助金も含め、 これまでに累計25億円の資金を調達しています。 また国内だけでなく、海外展開も進めており、新たな成長フェーズに突入しています。 事業計画のメインとなる開発チームは役員とも距離が近く、中核人材としてご活躍いただける重要なポジションです。 急成長のスタートアップで高機能バイオ炭の製造、生産管理、新規プラントの運営推進や業績拡大を経験し、キャリアアップすることができます。 ☆やりがい ・持続可能な食料生産や、世界的な農業課題に貢献できます。 ・生産管理兼、製造オペレーターとして開発の効率化と製造技術が習得できるようになります。 ・試作プラントを一から牽引することができます。 ・フレックス制度導入!スタートアップですが、働きやすい環境を整えています。 ┗有給(入社時10日付与)や特別休暇あり。 ┗年間休日は126日。 ┗フレックス制度も導入しました。 ━━……‥・・・ ・ ・ ・ ・・‥…━━━━ 【受賞歴&ニュース】 ・「Forbes JAPAN 30 UNDER 30」SCIENCE & TECHNOLOGY & LOCAL部門でTOWINGの西田兄弟(CEO&CTO)受賞 ・2022年度「STI for SDGs」アワード 文部科学大臣賞受賞 ・農林水産省中小企業イノベーション創出推進事業約12.5億円で採択 【業務提携実績】 ・東邦ガス株式会社の業務提携 ・豊橋市による持続可能な地域農業の実現に向けた取組みに関する協定締結" |
労働条件 |
フレックスタイム制 ・5:00~22:00 ・コアタイム:10:00~15:00(休憩1時間含む) ・1日の標準労働時間:8時間 勤務地 愛知県豊橋市神野新田町中島75−2 |
応募資格 |
【必須(MUST)】 ・自動車免許1種・フォークリフト運転技能者 ・基本的なパソコンスキル(Excel、Word、PowerPoint) ※製造業務経験者優遇します! 車輌系建設機械免許あれば尚可! 即戦力として弊社でもその力を活かして働けます。 【歓迎(WANT)】 ・製造業での生産管理経験・農業系の組織構造の理解がある ・農業系の商品の営業経験 ☆歓迎スキル ・製造業務経験者(年数問わず) ・車両系建設機械作業者(ホイールローダー、コンベア等) ・自動車部品メーカーライン ・生コン、ケミカル系 ・廃棄物処理場での勤務経験がある方 ・フォークリフト運転技能者、 ・低圧電気取扱者 ・玉掛作業者 ・酸素欠乏・硫化水素危険作業主任者 ・小型特殊自動車免許 ◆【求める人物像】 ・リーダーシップ&フォロワーシップがあり、チームメンバーとともに目標を達成しようとする方。 ・楽観的現実主義 ・社内外への折衝、コミュニケーション力をお持ちの方 ・何事にも熱意をもって実行できる方 ・重機の操縦やプラント機械の操作に興味のある方 ・頑張りを成果に反映できる方 ・ホウレンソウの徹底ができる方 ・重機関連含めて、資格取得などの向上心協力的がある方 |
アピールポイント | 創立5年以内 自社サービス・製品あり ベンチャー企業 女性管理職実績あり 20代管理職実績あり 年間休日120日以上 産休・育休取得実績あり ストックオプション制度あり 教育・研修制度充実 資格支援制度充実 Uターン・Iターン歓迎 地域活性化事業 新規事業 完全土日休み フレックスタイム 月平均残業時間20時間以内 |
受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
更新日 | 2024/05/23 |
求人番号 | 3521695 |
採用企業情報
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